如何加强乡村振兴人才队伍建设？

01、队伍建设

 

发现和培养使用农业领域战略科学家。

 

启动“神农英才”计划，加快培养科技领军人才、青年科技人才和高水平创新团队。

 

深入推行科技特派员制度。

 

实施高素质农民培育计划、乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目、乡村振兴青春建功行动、乡村振兴巾帼行动。

 

02、倾斜基层

 

落实艰苦边远地区基层事业单位公开招聘倾斜政策，对县以下基层技术人员开展职称评聘“定向评价、定向使用”工作，对中技术岗位实行总量控制、比例单列。

 

03、人才培养

 

完善耕读教育体系。

 

优化学科结构，支持办好涉农高等学校和职业教育。

 

培养乡村规划、设计、建设、管理人才和乡土人才。

 

04、下乡服务

 

鼓励地方出台城市人才下乡服务乡村振兴的激励政策。

 

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